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天津新励成卡耐基

天津新励成简介

新励成软实力培训学校常年开设的课程有:当众讲话、人际沟通、演讲艺术、形象礼仪、和谐销售、心理素质训练等;同时,新励成在人际沟通、口才演讲等方面取得了骄人业绩。自成立以来,新励成学校累计面授学员达十余万人次。目前已在天津、北京、广州、深圳、佛山、东莞、中山、珠海、惠州、南昌、苏州、武汉多个城市开设分支机构。

天津新励成口才培训学校】◆24小时咨询热线:400-888-3734 QQ:691355715◆新励成口才培训专注于口才及演讲培训,开设课程有,当众讲话、领导力、人际沟通、演讲艺术、销售口才、形象礼仪、心理素质、思维训练、科学发声、*口才、记忆力训练等课程,在线预约可享免费试听课程,更多优惠请电话咨询在线值班老师!!!

新励成是以口才培训为主的软实力培训教育品牌。他所面向的目标人群是成人和*,致力于为他们提供当众讲话、口才演讲、人际沟通、心理素质等方面的软素质教育。培训特色是以课程实践为主,结合理论技巧,多元化的教学方式。新励成的品牌培训服务机构已经遍布全国20多个站点。自成立到现在,新励成覆盖的学员已经达到百万余人。
新励成是一家软实力口才培训机构,成立于2005年,主要的核心业务是为成人和*提供口才演讲、人际沟通、销售技巧和心理素质等软实力教育培训课程。公司教学团队庞大、师资力量雄厚,教学质量及服务优良,授课覆盖的学员可达百万余人。截至2016年,开设在全国的培训服务分支机构已达20多家。
新励成品牌课程产品
【金典精品训练课程】
《当众讲话》、《人际沟通》、《形象礼仪》、《说服力销售》、《演讲艺术》、《心理素质》、《科学发声》
【未来领袖*成功素质训练】
《自信口才》、《快乐沟通》、《心理素质》、《形象礼仪》、《高效记忆》、《思维导图》、《*才智领袖特训营》、《*个性*》
【新励成特色课程】
《专业导师班》、《领导力口才》、《生命的绽放》、《个人*》、《新励成演讲俱乐部》
【企业内训课程】
《演讲口才》、《说服力销售》、《谈判技巧》、《赢在执行力》、《管理艺术》、《商务礼仪》、《高效沟通》及其他根据企业发展需求提供有针对性的培训课程项目
新励成品牌发展
2005年 进入口才培训教育市场
2012年 成立新励成教育科技*
2013-2014年 筹划品牌
2015年 启动品牌:新励成
2015年 推出新励成软实力系列丛书

天津新励成卡耐基

天津新励成演讲艺术培训
演讲口才的四大要素
要素强化训练、自我控制力掌握、演绎表现力还有系统控制力演讲口才是有章法的,你的演讲需要你的思维来主导,不然就没有逻辑性,这样你就没说服力了;演讲是有套路的,你的演讲需要一定的框架来支持,不然很乱很杂,这样你就没有观众了;演讲更需要关键要素来支撑,失去要素等于失去了演讲的灵魂!
1演讲要素强化训练中,除了要掌握演讲中的理论知识,你还得掌握演讲中制胜的要点
2场上自我控制力的掌握
3在演讲台上你的演讲更具魅力更具穿透力表现在“演绎表现力”上
4面对听众的疑问你要当场解决,沉着冷静地面对,不失大体
四个要点让你的演讲口才更具魅力和艺术性,还会让你的思维变的更灵活微妙!
参加新励成演讲口才培训班!你学到的不仅仅只有一门本领,更多的是成就你以后事业的地基!

天津新励成卡耐基

天津新励成科学发声培训
学会呼吸
气乃声之帅,呼吸对发声至关重要,呼吸方法决定发声状态和声音质量
1、学会正确的呼吸方法,掌握“气沉丹田”与“气发丹田”
2、掌握气息的使用方法,让声音流畅自然
口腔控制
口腔是语音的制造厂,决定吐字是否清晰准确,音色是否明亮、声音是否有亲和力
1、增强唇舌力度,语言更清晰,语音更标准
2、打开口腔,学会口腔控制,增加语言亲和力和亲切感
解放喉咙
喉部是声音的发源地,喉部不放松会造成沙哑、干涩、疼痛等喉疾
1、掌握喉部放松的方法
2、学会科学地使用嗓子
3、学会保护声带和嗓音自我保健
4、学会快速恢复嗓音方法
打开共鸣
共鸣的意义在于扩大和美化声音,让声音更加圆润饱满、优美动听
1、打开共鸣腔,美化声音
2、打通声道共鸣,使声音通畅自然

天津新励成卡耐基

天津新励成智慧父母
课程内容
解读如何构建有效的亲子关系
剖析卓越亲子关系的核心理念;使家长迅速拥有“智慧父母”的工具和方法。
解读*智商和情商的科学规律
使家长跳出自身固有的偏差教育模式;解决生活、学习中的具体问题,展现出支持*成长的智慧。
解读*成长学习的关键时期
使家长透过觉察关系互动中的重要的信念、情绪、身体的呈现,清晰地看到*成长的需求,彼此产生真爱的连接。
课程收获
摆脱困境
使家长学会处理各种亲子之间沟通问题和困惑,走出亲子关系的困境。
提升智商
使家长学会如何有效支持*提升智商,学习专注、主动、积极、快乐、负责。
提升情商
使家长学会如何有效支持*提升情商,拥有更强的沟通能力。
处理情绪
使家长学会处理自己的情绪、处理*的情绪、处理与*互动中的情绪。
亲近*
使家长真正信任*、亲近*、支持*、高品质地陪伴*快乐健康成长。
激发自信
使家长有信心、有能力支持*成长,组建自己幸福的家庭。
家庭氛围轻松、快乐、幸福、和谐
亲子沟通互动愉快、高效、高品质

天津新励成卡耐基

领导者必备口才技能:善用比喻
在工作中,管理者往往是一个企业单位或团体中的核心人物,其特殊的身份和职务决定了必须要具备较高的综合素质。而在这些综合素质中,口才技能是重中之重。管理者口才的优劣,直接决定着管理工作的绩效。
新励成专业培训口才的张龙老师曾经说过:领导者说话要以理服人,善用比喻能使表达更清晰。
比喻,就是打比方,即以彼物比此物。也就是在说明一个事物时,不是直接去说,而是*描述或说明另一个事物来达到目的。
比如,有人曾问爱因斯坦,究竟什么是相对论。作为一个非常深奥的理论问题,如果用科学术语来解释,必定冗长晦涩,让人难以理解。爱因斯坦是如何解释的呢?“你同你*亲爱的人坐在炉子边,一个钟头过去了,你觉得好像只过了五分钟,而如果你一个人孤单地坐在热气逼人的火炉边,只过了五分钟,你却像坐了一个小时。这就是相对论。”高深的理论,只因为巧用人的感受作比喻,简单几句话就说明白了。
具体说,当人们在语言交际中要表达某一事物或道理时,运用联想或想象,引进另一种事物或道理,以便把要表达的事物或道理反映得更具体、更贴切、更生动、更富有感染力,使听者爱听,听得明白,从而留下深刻印象。
比喻一般由本体、喻体和喻词三部分组成。本体是被比喻的事物;喻体是用来做比的事物或对象;喻词则是标明比喻关系的词语,如“好像”、“恰似”、“像……一样”等。比如,毛泽东曾说,有些人写文章长而空洞,就像“懒婆娘的裹脚布,又臭又长”。这里,长而空的文章就是本体,臭而长的“裹脚布”是喻体,“像”是喻词。
领导者说话是为了描绘事物,或阐述道理,或表述情感等,要把这些东西表述得生动具体,使别人印象深刻,并不是一件容易的事。如果能运用贴切的比喻,就能化难为易,话半功倍,具有说服力。
巧妙运
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